读后感《今天怎样当教师》

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当品读完一部作品后,大家心中一定有很多感想,何不写一篇读后感记录下呢?那要怎么写好读后感呢?以下是小编收集整理的读后感《今天怎样当教师》,仅供参考,希望能够帮助到大家。

读后感《今天怎样当教师》

读后感《今天怎样当教师》1

本学期,我认真拜读了王晓春老师的著作《今天怎样当教师》,虽然书中的100个教育案例都是出自中小学校园,然而却关系到所有教育战线上的教师们对教师这个职业的理解。今天,我们应该怎么当教师?书中一言以蔽之:光有良好的师德是不够的,光激情燃烧是不行的,还要有科学的思维方式,真正的专业水平。

要当好教师,要有科学的思维方式。在工作中,对待问题要多问“为什么”,学会理性的思考进行分析。下面对书中的一则案例发表自己的感触:下面对书中的`一则关于教师的爱的案例发表自己的感触:

案例中讲的是一名老师帮助一个学习成绩差且没有兴趣的孩子培养兴趣,提高学习成绩的案例,案例中,那名老师的耐性让人佩服,他真的是倾注了自己的爱给学生。感动之余不仅想到,如果有人问我:“你会喜欢每一个学生吗?”在没有看书之前,我会不假思索的脱口而出:爱每一个孩子是教师的职责。这不正是经常教导我们的思想吗?要全身心的把爱无私的奉献给每一个孩子们?

燃烧自己,照亮别人,不正是教师的职业精神吗?我们的教师行为是否与说的相一致?面对案例中的学生,自己是否能向那位老师那样耐心呢?这时我不禁想到了自己在看到成绩优秀同学那一字不差的作业时的心花怒放,和看到成绩较差同学那满是狼籍的作业时的怒火攻心,反省一下,我是否真的做到自己所说的爱每一个学生,真正做到一视同仁呢?细细品位王老师的点评,不禁让我感触颇深,她说:“要区分职业的爱和私人的爱”,书中说到:教师对学生的爱,应该主要是职业的爱,而不是私人的爱。

因为任何一个人爱的付出,都是有选择,有重点的,“博爱”不仅会把人累死,更把教师的职责范围扩大。是啊,职业的爱是必须做到的,但私人的爱是无法强求的。教师就必须用教师的职业的爱去对待每一个孩子,在孩子有困难时,在孩子做错事时,在孩子得到进步时,作为教师才能一视同仁的对待,教师的爱就是渗透在平时的点滴中,贯穿在孩子成长的每一个阶段。简单的几句话让我豁然开朗。

很长一段时间内“没有教不好的学生,只有不会教的教师”这个极端的教育谎言像枷锁一样天天束缚着我,使我常常生活在自责和愧疚之中,使我天天怀疑自己的教育教学能力,我真的就认为我就是那个不会教的教师,否则为什么会有那么多的学生不会学习呢。今天通过学习我才知道,它只是一种浪漫主义的宣传鼓励口号,而绝不是评价教师工作的客观标准。

老师们,让我们轻松上阵,用智慧教出趣味,用新观念育出不同的人才,快乐地生活,快乐地工作,做一个享受教育的阳光教师吧!

读后感《今天怎样当教师》2

王晓春老师的《今天怎样做教师》一书,就100个教学案例分别进行了点评,对于我来说,真的是一本好书,如获至宝一样。反复读后,收获良多。

作为教师,思考得最多的一个问题就是:在当今形势下,我们应该怎样做教师?好多人都觉得现在当老师太难了,常常内心茫然,手足无措。而我在教学过程中遇到学生违反课堂纪律,对他们进行教育时,也常常觉得黔驴技穷。

读了这本书,我才明白为什么有如此多的老师会感觉教师难当,因为我们的工作方法太简单了,而且多年如一日,变化不大。无非是一边严管,一边奉献爱心。严管不见效,就用爱心感动之,爱心感动不了,就更加严厉地管理之,再不管事,只好借家长的手修理之。然而学校管不了的学生往往家长早就失控了,家长还在指望老师把他的孩子教育过来呢!于是没棋了。剩下的只有牢骚、无奈和疲惫。

读完这本书,我得到了很大的启发,我觉得在自己专业成长的道路上又迈进了一步。每一个案例,我都认真去读,有的案例在自己的教学过程中也曾亲身体验到,当看到专家们的点评,我时而惭愧,时而高兴。惭愧的是没有按照专家学者那样去思考问题,去解决问题,而是由着自己的孤立的思维去看问题,没有科学的去分析。高兴的是,偶尔也会和专家的思想火花碰撞,感觉自己在成长着。

每读一个案例,我都要结合王老师的点评和建议反思自己,找到自己的不足。我想自己应该做一个反思型教师。应该常回头看看自己的脚印是否踏踏实实,是否留下了深刻的痕迹,是否经得住时间的考验。我们不能改天换地,但是没有人能阻止我们为此贡献力量,只要我们不放弃理想,我想,也没有人能阻止我们前行的脚步。做一个会给学生爱的老师。王老师说,教师对学生的爱,是职业的爱,而不是私爱,我深有感触,并且牢记在心。做一个幸福的教师。王老师的话让我有了对生活的重新认识,生命因奉献而精彩,也因享受而精彩。所以,为什么要苦了自己,为什么不做一个快乐,阳光的教师呢?

热以真为贵,情以诚为美。我想在今后的'教学中,我要让学生尽量地理解我的一片真心,接受我的一腔热情。把我的热切关怀流露在目光里,用我明朗的笑容去点燃学生心头的希望,用科学的思维方式,真正的专业水平赢得他们的爱戴和信任。

读后感《今天怎样当教师》3

假期里,我阅读了王晓春老师的《今天怎样做教师》。本书收集并点评了100个教学案例。

读完王老师的这本书,总体的感觉就是“专业”。他切合当今教育的现实,对实际的教育案例进行评论,给予具体的指导。让我们体会到教育理论应该如何恰当有效地应用到实际教育教学中。让我们澄清了认识,摆正了方向,进而找到正确的方法。

记得书中有这样一篇点评,是关于“走进学生的心灵”。一位老师阐述了关于教师该不该走进学生心灵的一些看法,相信这也是很多教师的困扰。

随后王晓春老师做出了如下点评:所谓“走进孩子的心灵”,其目的应该是了解他,理解他,影响他。了解学生,理解学生,都是为了更准确、更有效地影响学生。

而“影响”者,设计情境让学生自己教育自己是也。此后,我有了自己的思考,一位真正的`优秀教师该如何教育学生,是一味的严厉批评?还是过分的迁就学生?我想这两者是都不可取的。

当我读完整本书后,我切切实实认识到要想当好一名教师,仅有“爱心”远远不够,仅有“严厉”也远远不够,要有一种研究的意识,提高专业水平,提高工作的智慧含量,成为一名智慧型教师。

一位好老师,往往会成为学生一生的榜样,影响着他的学习、成长。但随着时代的发展,“好老师”的衡量标准也在悄然发生着变化。知识渊博已不是评判好老师的唯一标准了,人格素养等等一些内在品质则受到了更多的重视。

读了《今天怎样做教师》这本书,我深深的体会到,教师对学生的爱对学生来说是多么重要。

著名的瑞士教育家裴斯泰洛齐说过这样一段话:“从早到晚我一直生活在他们中间……我的手牵着他们的手,我的眼睛注视着他们的眼睛。我随着他们流泪而流泪,我随着他们的微笑而微笑……”学生美好人生的开始,掌握在我们教师手中。因此,对待每一名学生,都有用自己的爱心去呵护。

对于刚刚走上工作岗位的我们来说,书中给出的一条最重要的启示就是:教师首先是一个教育者,其次才是一个学科老师。

所谓的专业化,并不是知识化,教师的专业化应该首先指一种人际沟通的能力,其次才是学科知识能力,人际沟通能力应该是教学能力的首要因素。

教师的职责是育人,就应该尊重学生,走进学生的心灵。也只有教师做出了表率,学生才能学会尊重。相对于未成年人的学生,教师更应该宽容,不能苛求学生,面对学生出现的不尊重教师的言行,更应该反思的是教师,要多问问自己平时是不是太严肃了,是不是居高临下了,是不是真正关心学生了?如果问心无愧了,那么,师生相互尊重的和谐局面就会到来。

可以说,师生关系和谐的钥匙就掌握在教师手里,就看教师们是不是正确运用这把钥匙了。

读后感《今天怎样当教师》4

闲暇之余,看了王春晓老师的著作《今天怎样当教师》,书中体现了所有教育战线上的教师们对教师这个职业的理解。今天,我们应该怎么当教师?书中一言以蔽之:光有良好的师德是不够的,光激情燃烧是不行的,还要有科学的思维方式,真正的专业水平。

要当好教师,要有科学的思维方式。在工作中,对待问题要多问“为什么”,学会理性的考虑进行分析。下面对书中的一则案例发表自身的感触:下面对书中的一则关于教师的爱的案例发表自身的感触:

案例中讲的是一名老师协助一个学习成果差且没有兴趣的小朋友培养兴趣,提高学习成果的案例,案例中,那名老师的耐性让人佩服,他真的'是倾注了自身的爱给学生。感动之余不只想到,假如有人问我:“你会喜欢每一个学生吗?”在没有看书之前,我会不假思索的脱口而出:爱每一个小朋友是教师的职责。这不正是经常教导我们的思想吗?要全身心的把爱无私的例文给每一个小朋友们?燃烧自身,照亮他人,不正是教师的职业精神吗?我们的教师行为是否与说的相一致?面对案例中的学生,自身是否能向那位老师那样耐心呢?这时我不由想到了自身在看到成果优秀同学那一字不差的作业时的心花怒放,和看到成果较差同学那满是狼籍的作业时的怒火攻心,反省一下,我是否真的做到自身所说的爱每一个学生,真正做到一视同仁呢?细细品位王老师的点评,不由让我感触颇深,她说:“要区分职业的爱和私人的爱”,书中说到:教师对学生的爱,应该主要是职业的爱,而不是私人的爱。因为任何一个人爱的付出,都是有选择,有重点的,“博爱”不只会把人累死,更把教师的职责范围扩大。是啊,职业的爱是必需做到的,但私人的爱是无法强求的。教师就必需用教师的职业的爱去对待每一个小朋友,在小朋友有困难时,在小朋友做错事时,在小朋友得到进步时,作为教师才干一视同仁的对待,教师的爱就是渗透在平时的点滴中,贯穿在小朋友生长的每一个阶段。简单的几句话让我豁然开朗。

很长一段时间内“没有教不好的学生,只有不会教的教师”这个极端的教育谎言像枷锁一样天天束缚着我,使我经常生活在自责和愧疚之中,使我天天怀疑自身的教育教学能力,我真的就认为我就是那个不会教的教师,否则为什么会有那么多的学生不会学习呢。今天通过学习我才知道,它只是一种浪漫主义的宣传鼓励口号,而绝不是评价教师工作的客观规范。

老师们,让我们轻松上阵,用智慧教出趣味,用新观念育出不同的人才,快乐地生活,快乐地工作,做一个享受教育的阳光教师吧!

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